Por efectos de la pandemia, Latam Airlines despide personal

27/05/2020 | 0:32 | Los efectos de la pandemia impactan directamente una de las líneas aéreas más importantes de América Latina. Latam profundiza su plan de ajuste y concreta nuevos despidos de trabajadores.

Transporte

LATAM Airlines Group, con sede en Chile, y sus filiales anunciaron el despido de 1.400 personas entre Chile, Colombia, Ecuador y Perú como consecuencia del impacto económico del covid-19 en el mundo.

La información la dieron a conocer a través de un comunicado donde explican que a pesar de todos los esfuerzos que se habrían hecho en la empresa para mantener los empleos han debido tomar medidas para mantener a la empresa a flote.

La compañía confirmó que en este proceso se debió desvincular a 450 personas pertenecientes, principalmente, a las filiales de Chile, Colombia, Ecuador y Perú. A esto se suman los 1.400 trabajadores pertenecientes a las mismas filiales que despidió hace una semana.

“Los impactos del covid-19 son profundos y resulta inevitable reducir el tamaño del grupo LATAM para proteger su sostenibilidad en el mediano plazo”, dijo Roberto Alvo, presidente de LATAM Airlines Group.

Hasta diciembre del año pasado, la compañía reportaba una dotación de más de 41 mil trabajadores, de las cuales unas 16.800 pertenecen a las filiales de Chile, Perú, Colombia y Ecuador. Es decir, los despidos realizados a la fecha corresponden al 11,3% del total de empleados de estas filiales y al 4,5% del total del grupo. La mayor cantidad de trabajadores está en Brasil, con más de 21 mil.

A esto también se suman otros 1.800 trabajadores, entre quienes aceptaron el plan de retiro propuesto por la empresa, y quienes se encuentran con vacaciones sin goce de sueldo, según han reconocido desde la aerolínea.

Según trascendió, tras estos ajustes, ventas fue el área que enfrentó la mayor reestructuración. De hecho, se redujo cerca de dos tercios, pasando de unos 1.500 trabajadores a unos 500. Otros equipos, en tanto, fueron reestructurados; por ejemplo, se fusionaron gerencias y se simplificaron procesos tanto internos como externos .